Tops logo
groen

Leerling Groenvoorziener | Wateringen

Wateringen
32-40 uur
€ 2.500,- tot € 2.850,-

Wil jij buiten werken en een vak leren in de praktijk? Voor een opdrachtgever in Wateringen zoeken wij een leerling groenvoorziener. In deze functie werk je mee aan het onderhoud van groenvoorzieningen en tuinen bij zakelijke klanten. Je leert het vak stap voor stap van ervaren collega’s. Deze functie is ideaal als je aan het begin van je loopbaan staat en jezelf wilt ontwikkelen in het groen. Je krijgt de kans om werkervaring op te doen en door te groeien in het vak.

  • Onder begeleiding werken aan groenvoorziening en buitenruimtes
  • Harken, schoffelen en bladblazen op verschillende locaties
  • Snoeien van planten en struiken
  • Ondersteunen bij dagelijks groenonderhoud
  • Zorgen dat locaties er netjes en verzorgd uitzien
  • Veilig leren werken met gereedschap en materialen
Functie-eisen
  • Je werkt graag buiten en bent fysiek actief
  • Je bent gemotiveerd en wilt het vak leren
  • Ervaring is niet nodig, maar wel mooi meegenomen
  • Je hebt een rijbewijs B
  • Je spreekt Nederlands
  • VCA-certificaat is een pré of bereid om deze te halen
  • Een relevante opleiding is een plus
Wat bieden wij?
• Kans op een vast contract bij TOPS of een van onze opdrachtgevers
• 25 vakantiedagen per jaar op basis van fulltime
• Uitgebreide cursus- en scholingsmogelijkheden
• Vakantiegeld van 8,33% van je bruto jaarloon
• Reiskostenvergoeding
• Stevige werkschoenen en nette bedrijfskleding
• Gezellige uitjes, borrels en een team dat voor elkaar klaarstaat
 
Direct solliciteren

Reageren kan al binnen 2 minuten

Vragen over 
deze vacature?

Ilona Kolb - Keizer

Recruiter

0172-253003
Neem contact met mij op

Het sollicitatieproces

Wij helpen buitenwerkers om de beste in hun vakgebied te worden. Dat werkt als volgt:

Stap 1: solliciteren

Zie je een vacature die perfect bij je past? Laat er dan geen gras over groeien en solliciteer direct. Want wij horen graag van vakidioten zoals jij.

Stap 2: telefonisch contact

We bellen je op. Als het klikt, maken we persoonlijk kennis. We bespreken het werk, wie je bent en wáár je graag wilt werken.Des te eerlijker je bent, des te makkelijker het voor ons is om de juiste plek voor je te vinden.

Stap 3: voorstellen

Na het gesprek gaat het snel. We maken direct jouw profiel op, je CV compleet en laten collega's meedenken over de juiste plaatsing. Daarna stellen we je voor aan een opdrachtgever!

Stap 4: starten

Jij gaat starten in je nieuwe functie. Je krijgt een vast contactpersoon en we zorgen dat je alles hebt wat je nodig hebt. Van je contract, tot je werkkleding. Alles staat klaar zodat je er met vol gas tegenaan kunt.

Waarom TOPS?

TOPS gaat 100% voor goed werkgeverschap. Lees hier wat jij van ons kunt verwachten zodra je bij ons aan de slag gaat.